Požadujeme

• zkušenosti v personalistice výrobní společnosti, ideálně na podobné pozici, budou velkou výhodou
• znalost Zákoníku práce a s tím souvisejících legislativních předpisů, včetně GDPR
• znalost (MS Office)
• schopnost komunikovat napříč firemní strukturou při provádění personální činnosti
• nadšení a aktivní přístup k plnění úkolů
• optimistku/optimistu, kterou/kterého baví budovat dobré vztahy

Náplň práce

• spolupracovat v personální agendě s centrálním personálním útvarem
• podílet se aktivně při náboru nových zaměstnanců, e-mailová a on-line komunikace s uchazeči
• organizovat výběrové řízení, plánování a vedení pohovorů
• spolupracovat při administrativě související se vznikem, změnami a ukončováním pracovních poměrů
• účast na HR projektech jako je například průzkum spokojenosti, ale uvítáme i Tvůj vlastní nápad
• reporting
• komunikovat se mzdovým oddělení

Nabízíme

• zaměstnání v dlouhodobě prosperující společnosti skupiny MESIT, s více než 70 letou tradicí, která je součástí skupiny OMNIPOL
• finanční ohodnocení respektující schopnosti a dovednosti
• příjemné pracovní prostředí
• dobrý pocit z různorodé práce, která dává smysl
• příležitost se neustále zlepšovat a vzdělávat
• jazykové kurzy a odborný rozvoj
• 5 týdnů dovolené, věrnostní odměny
• benefitní systém
• zvýhodněný mobilní tarif i pro rodinné příslušníky
• možnost kvalitního stravování přímo v areálu s příspěvkem zaměstnavatele
• firemní školka, příměstské tábory pro děti zaměstnanců